为不断深化党建引领基层治理，西宁经济技术开发区南川工业园区党委全面贯彻落实习近平总书记关于基层治理的重要论述，以加强基层党组织建设、增强基层党组织和党员发现问题的能力为关键，充分运用基层党建“六个一”工作法，持续夯实基层基础工作，全面提升基层治理效能。

南川工业园区作为非公有制企业的聚集地，园区党委切实抓牢主体责任，积极探索建立“1+3+N”（即：党委+机关、国有公司、派驻机构党组织+N个企业党组织）三级组织体系，深入“两新”组织开展调研，在摸清底数方面下足功夫，优化党组织设置，选优配强班子队伍，补齐基层组织建设能力不足的短板。截至目前，已选派党建指导员25名，覆盖33个企业党组织，累计下沉企业指导党建工作50余次，通过“送学上门”的方式开展“微党课进企业”活动20次，建立基层组织工作制度和流程7个。

在抓牢党员教育管理方面，针对个别党组织战斗堡垒作用发挥不明显等情况，园区深入践行“我为群众办实事”实践活动，持续深入开展“我们的节日”“在职党员微心愿认领”“党员入格 一网兜底”服务等活动，动员党员积极参与志愿服务，充分发挥各行业各领域党员的先锋模范作用。同时，采取“每月一题”方式，深入研讨党建引领基层治理中的重点、难点问题，以“小切口”解决企业和群众关心的热点难点问题，切实增强企业和群众的获得感、幸福感、安全感。

在推进“两新”组织党建工作中，园区党委紧盯问题短板，制定《党建指导员联点基层党支部联系表》，选派党建指导员下沉企业开展“党建惠企”、争创先进基层党组织、党建示范点创建等活动，指导丽豪党总支打造“高地新光”“三先”“力丝钉”等党建品牌。深化“产业链”党建联盟，将各机关党组织纳入“产业链”党建联盟，以包片联点的形式帮助企业解决急难愁盼问题，先后累计为联盟企业办理行政审批40余件，开展惠企活动50余次、解决问题100余项。

此外，园区还成立青海首个“绿色算力”党建联盟，推进绿色算力研发、科技创新、校企合作等工作，实现联盟成员单位之间融合互动、共同提升、双向发展。目前，高景、丽豪等5家重点企业与交通学院、城市学院签订校企合作协议，以订单、实习、培养等形式进行人才联合培养，接纳实习就业500余人。